小米高薪挖角AI天才罗福莉，助力技术创新与发展

随着农历新年的脚步渐近，大家不禁回想起2024年一天主席所发表的新年贺词，值得特别注意的是，他提到了“人工智能”这一关键词。在当今科技迅速发展的时代，人工智能(AI)正逐渐成为各大科技公司争相追逐的焦点，应用场景也在不断扩展，吸引了越来越多的关注与讨论。

最近，小米创始人雷军以数千万年薪成功挖角95后AI天才少女罗福莉的消息引起了社会的广泛关注。罗福莉，1995年出生于四川一个普通家庭，在没接触计算机领域之前，几乎没有相关的经验。这位天才少女在北京师范大学计算机专业的学习中展现出的兴趣与才能令人刮目相看。虽然她的学习之初并不优秀，但凭借坚韧不拔的精神与努力，她终于以优异的成绩成功保研至北京大学的计算语言学研究所。

在学术界，罗福莉的才华如星光般闪耀。根据其谷歌学术主页显示，她的学术论文引用达2160次，并且在2019年就读北大硕士阶段时，她在人工智能领域顶级国际会议ACL上一次性发表8篇论文，其中2篇为第一作者。她在自然语言处理(NLP)领域的研究，特别是词义消歧和文本风格转换的方法框架，引发了广泛的业界关注。

获得硕士学位后，罗福莉加入阿里达摩院，从事预训练语言模型的研究。她负责的AliceMind开源项目，以及主导研发的多语言预训练模型VECO，都极大增强了阿里在NLP领域的竞争力，为她的职业生涯增添了光彩。2022年，她转战幻方量化，从事深度学习策略建模与算法研究，不久后又加入DeepSeek，成为深度学习研究员，参与研发MoE大模型DeepSeek V2。该模型一经发布，便引起了全球范围的关注，被誉为具备高性价比的杰出成果。

小米在AI领域的布局可谓低调而稳健。2023年4月，小米正式组建了AI实验室大模型团队，团队迅速壮大至1200余人。在北京地区，所开放的与大模型相关的职位多达59个，这显示出小米对AI领域发展的重视。

雷军亲自出马向罗福莉发出邀请，并以千万年薪的超高待遇期待她能引领小米的AI大模型团队迈向新的高度。这一挑战不仅体现了小米对顶尖AI人才的迫切需求，更是其在未来技术投资上的战略眼光。雷军在接受采访时表示：“罗福莉在AI领域取得的非凡成就及其无尽潜力是我们非常看重的。我们坚信，她的加盟将在小米的AI发展历程上注入一股强大的新动能。”

小米凭借全球最大的IoT设备连接数，为大模型技术构筑了丰富的应用场景宝库。罗福莉曾在线上分享自己对DeepSeek V2的看法，高度赞赏其在具体应用中的表现。小米的“人车家”生态系统，广泛覆盖智能家居、智能汽车等领域，为大模型技术的实际落地提供了广阔的发展机遇，而这些也成为吸引罗福莉加盟小米的关键因素之一。

她的到来将为小米AI大模型团队增添新生机与创新动力。在小米AI实验室，罗福莉将肩负重任，引领团队在前沿技术的研发与应用探索中开疆拓土。同时，她也将推动小米在AI技术应用层面的深入发展，确保公司在这一领域的持续领先。

雷军挖角罗福莉的这一举措向社会传递了一个强烈的信号：AI行业的未来将吸引更多年轻人积极投身其中，促进AI人才的培养与发展。同时，这也体现了AI行业的重要性与广阔前景。

小米重磅推出的AI战略“AII in AI”，不仅展示了其在人工智能领域的宏伟蓝图，也为中国的AI生态注入了新的活力，并将为AI领域的创新与发展提供更多资源支持。随着小米、字节跳动等企业积极进军人工智能领域，未来的科技行业必将迎来一轮产品和服务的全面升级。

智优达作为行业的领军者，及时响应这一变革，积极拥抱旨在帮助更多学生掌握使用AI所需的技能，培养未来的AI人才。勇气不仅仅是口号，更是在每一个实际行动中展现出来的坚韧与信念。